吉林蛟河市人民法院辅警招录公告（20人）

蛟河市人民法院因工作需要，拟向社会公开招聘辅警20名，现将有关事项公告如下:

一、招聘计划和职位信息

本次共计划招聘警务辅助人员20人，其中女性辅警3名，男性辅警17名。

二、报考条件

(一)报考基本条件

1、拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规;

2、具备正常履行职责的身体条件，自愿从事法院警务辅助工作;

3、具有良好的道德情操和心理素质、纪律观念强，能够保守工作秘密;

4、具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从用工单位安排;

5、年龄在20周岁以上(年6月18日以前出生)30周岁(年6月18日以后出生)以下。男性身高CM以上，女性身高CM以上，体重正常;

6、在蛟河市人民法院有过相关工作经历人员，岁数可适当放宽到35周岁。

7、中共党员、警校毕业生、退伍军人以及有警务辅助工作经历的人员优先录用。

(二)不得报考情形

1、曾受过行政处罚或刑事处罚的;

2、有较为严重的个人不良信用记录的;

3、因违纪违规被开除、辞退、解聘的人员，以及家庭成员或近亲属严重犯罪被判处刑罚的;

4、本人或家庭成员以及近亲属有参加非法组织、邪教组织或从事其它危害国家政治安全活动的;

5、有精神病史、遗传性疾病或传染性疾病的;

6、有其它不适于从事警务辅助工作的情形。

三、招聘流程及要求

(一)发布信息(12月25日)

按照“公开、公平、公正、择优”的原则进行招聘。招聘信息将通过吉林市人民政府网站、吉林市人力资源和社会保障局网站、蛟河市人民法院网站、吉林市人民日报向社会进行公告。

(二)报名(12月25日—29日)

采取现场报名的方式进行。报名地点设在;蛟河市人民法院，报名时间为年12月25日至29日，上午8:30-11:30，下午13:30-16:30。报名时需提交本人近期2寸免冠彩照3张、户口簿、身份证、毕业证原件及复印件，是中共党员的需提交所在党组织开具的党员身份证明。所有提交的证件复印件不予退回。

(三)资格审查(12月30日)

资格审查贯穿招聘工作全过程，如有弄虚作假或不符合报名条件者，一经发现随时取消资格。资格初审合格人员名单于报名结束后予以公示。

(四)笔试(12月30日)

笔试内容主要为公共基础知识、法律法规及保安基础知识，总分分;笔试时间为年12月30日上午8:30—9:30;笔试地点为蛟河市人民法院

(五)体能测试(12月30日)

按笔试成绩从高分到低分排位确定参加体能测试人员。体能测试内容为男子米跑、俯卧撑，女子米跑、仰卧起坐，测评标准参照《公安民警体育煅炼达标标准》，评定为合格与不合格;体能测试时间为年12月30日10:00—11:30;体能测试地点为、蛟河市人民法院

(六)面试(12月30日)

面试方式为结构化面试，总分分。在体能测试合格人员中根据笔试成绩从高到低，如面试未形成竞争，面试人员面试成绩不得低于60分。面试时间为年12月30日下午13:00;面试地点为蛟河市人民法院

(七)综合成绩(12月31日)

综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

(八)政审(12月31日)

应聘人员政审合格后，择优录取。如有体检或政审不合格者，按照综合成绩依次递补到满额。

(九)公示(12月31日)

招聘结果将在吉林市人民政府网站、吉林市人力资源和社会保障局网站、蛟河市人民法院网站进行公示。

(十)聘用

经公示无异议后，依据劳务派遣程序办理相关手续，工资福利待遇按蛟河市人民法院现有警务辅助人员标准执行。一经聘用，必须严格遵守蛟河市人民法院有关辅警管理的规章制度和纪律规定，服从蛟河市人民法院确定的岗位和职责安排。

四、咨询方式

联系人和

-戚经理

本公告解释权属吉林市国瑞保安服务有限公司

年通化柳河县政府专职消防员招聘公告(15人)

为进一步加强和规范柳河县综合性消防救援队伍建设，提高消防应急救援能力，柳河县消防大队现面向社会公开招聘政府专职消防员，具体内容如下：

一、招聘单位基本情况

柳河县消防大队负责柳河县火灾扑救、应急救援等工作，此次招聘政府专职消防员履行消防执勤职责，全部工作在消防大队，从事一线灭火和以抢险人员生命为主的应急救援任务，实行24小时准军事化管理。

二、招聘岗位及名额

柳河县消防大队拟面向社会公开招聘15名政府专职消防员，主要从事一线执勤灭火和应急救援工作。

三、招聘条件

1、拥护中国共产党的领导，有良好的政治素质和品行，遵纪守法，无违法犯罪和其他不良行为记录;

2、热爱消防事业，有吃苦奉献精神，自愿从事消防应急救援工作;

3、能适应准军事化管理，具有听从指挥、服从管理、令行禁止意识;

4、男性，柳河籍户口，身高cm以上，具有高中以上文化程度，年龄18-30周岁，裸眼视力在1.0以上。全日制大学专科以上毕业生(体育系)、消防员退役人员、退役军人年龄可放宽到33周岁。具有A2以上驾驶资格且有三年以上驾龄人员，学历可为初中以上，年龄可放宽到38周岁;

5、退役消防员户口不在柳河县的，可提供本人名下的房屋产权证明文件或配偶户籍证明;

6、体能测试项目全部合格，实际体重超过标准体重20%的不予聘用，标准体重(千克)=身高(厘米)-;

7、退役军人和消防复员士兵无需提供学历证明凭退役证书可优先录取。

有下列情形之一的不得报考

1、受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的;

2、有犯罪嫌疑尚未查清的;

3、参加过邪教组织或进行过活动的;

4、与国外、境外政治背景复杂人员关系密切的、政治上可疑的;

5、本人家庭主要成员、直接抚养人参加过民族分裂、暴力恐怖组织、宗教极端组织、带有黑社会性质犯罪团伙的;

6、其他不符合招聘条件的人员。

四、招聘程序

本次招聘政府专职消防员，按照报名、资格审查、体能技能测试、面试、体检、政审、公示、办理聘用手续等程序组织实施。

(一)报名

1、报名时间

年12月28日，上午8:30—11:00，下午13:00—16:00.

2、报名地点

柳河县人力资源和社会保障局(原人社局就业大厅)

3、报名方式

采取现场报名的方式进行，由柳河县人力资源和社会保障局统一组织。

(二)报名要求

报名人员现场报名时须持本人户口本、身份证、退伍证、毕业证，原件及复印件各一份，近期(6个月)红底免冠小2寸照片3张和填写准确完整的《柳河县政府专职消防员报名登记表》2份(附件1)。报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负。

(三)体能技能测试

所有考生全部参加体能技能测试。体能测试合格者进入面试。

测试项目为：米跑、米跑、俯卧撑、仰卧起坐、立定跳远。

不适宜剧烈运动或有隐形疾病的不得参加体能测试。体能测试标准详见《体能测试考核标准》附件2。

(四)面试

采用结构化方式进行，着重考察应聘人员的思想政治素质、道德品质以及与招聘岗位相关的专业素养、业务能力等。按照体能成绩60%+面试成绩40%的方式计算总成绩，个人总成绩按由高到低的顺序确定拟体检人员。

(五)体检

体检参照事业单位招聘工作人员体检通用标准执行，需能够适应岗位条件无传染病及精神病史。体检不合格的不予聘用，不按时参加体检视为自动放弃。体检费用自理。

(六)审查

用人单位对拟安置人员进行审查。公安机关负责对拟聘用人员是否受过刑事处罚、劳动教养进行核实。有犯罪嫌疑尚未查清的不予录用。

(七)公示

拟聘用人员将进行公示，公示期限为7天。对公示无疑议者，办理聘用手续。

(八)办理聘用手续

公示结束后确定拟聘用人员，签订劳动合同，试用期6个月。聘用人员与柳河县消防大队签订劳动合同，并报柳河县人社局备案。用人单位负责专职消防员的日常管理与考核，对不服从管理、考核不合格者消防大队可单方面解除合同，报人社局备案。

根据《吉林省政府专职消防员征召管理办法》吉公办48号文件规定，对拟聘用的消防员年满42周岁时，与个人解除劳动关系。

五、待遇

(一)工资待遇

1、根据我县的实际情况，专职消防员的薪金工资暂定为元(不包括五险)，确定的聘用人员实行6个月试用期制度，包含试用期间全封闭培训3个月，试用期工资为每人每月元。

2、用人单位为专职消防队员办理养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险，并办理人身意外伤害保险。

3、专职消防队员工资、社会保险及日常运行公用经费、消防业务费等由县财政承担。

(二)其它待遇

1、柳河县政府消防大队统一配发服装和装备，享受消防救援队员同等住宿、伙食、被装标准;

2、按照规定享受婚丧、探亲、护理和年休假;

3、婚丧假：7天;

4、护理假：妻子分娩享受护理假7天;

5、年休假：工作满1年不满5年的，年休假10天;已满5年，年休假15天;

6、日常工作实行“工4休2”制度，驻队执勤4天休息2天，可根据实际情况调整。

六、其他事项

1、资格审查在报名期间一并进行，并贯穿招聘全过程，发现弄虚作假等问题的，取消报考资格;

2、报考人员须如实填写报名信息，对提交信息和材料的真实、准确性负责;

3、报考人员须保持







































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